TÜBİTAK MAM İşçi Alımı 2016

TÜBİTAK MAM İşçi Alımı 2016
25 Nisan 2016 tarihinde eklendi, 321 kez okundu.
Reklam

TÜBİTAK MAM İşçi Personel Alımı 2016 , Çeşitli Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun olan arkadaşlar bazı ilanlar için Özel şartların olan ( en az 5 yıllık tecrübesi olma , Yabancı dil sınavlarından birinden yeterli puanı alabilme gibi ) ve genel özellikleri verilen aranan adayların 03.05. 2016 tarihinde son başvurularını yapmaları gerekiyor. Ayrıntılar için ilanımızı inceleyelim…

TÜBİTAK

ULAKBİM

ULUSAL AKADEMİK AĞ VE BİLGİ MERKEZİ

İLAN NO: TBTK.ULAKBİM.ATB.2016-1

1.1. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.ATB.2016-1.01 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

İşin Tanımı ve Özellikleri

ULAKBİM bünyesinde yürütülen Projelerde bulut teknolojileri, sunucu ve ağ sanallaştırma konusunda görev almak üzere AR-GE pesoneli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 2

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Fizik, Kimya, Istatistik, Matematik veya Matematik ve Bilgisayar Bilimleri bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) Sistem ve ağ yönetimi konusunda en az 3 yıl mesleki tecrübe sahibi olmak.

c) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Bulut teknolojileri konusunda bilgili, sunucu ve ağ sanallaştırma konusunda tecrübe sahibi olmak,

Depolama teknolojilerine hakim, dağıtık depolama sistemleri konusunda tecrübe sahibi olmak,

Linux/UNIX/BSD işletim sistemlerinin yönetimi, bakımı ve güvenliği konularında uzman olmak,

Basit L2 ve L3 seviyesinde ağ yönetimini yapabilmek,

Güvenlik ürünleri (güvenlik duvarı, saldırı tespit/önleme mekanizmaları) ile Linux/BSD tabanlı güvenlik cihazlarının kurulum ve işletimi konularında deneyim sahibi olmak,

Python programlama diline hakim, Shell betikleri konusunda tecrübe sahibi olmak,

Otomasyon araçları (puppet, salt) ve orkestrasyon konusunda deneyim sahibi olmak,

Bulut terminolojisine hakim, farklı hipervizör (KVM, Hyper-V, VM-Ware, LXC) çeşitleri ile ilgili deneyim sahibi olmak.

1.2. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.ATB.2016-1.02 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

İşin Tanımı ve Özellikleri

Yüksek Başarım Merkezinde dağıtık hesaplama (grid hesaplama, bulut hesaplama, sanallaştırma vb.), yüksek başarımlı hesaplama için sunucu kümelemesi, dağıtık depolama sistemleri konusunda görev almak üzere AR-GE personeli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 2

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Fizik, Kimya, Istatistik, Matematik, veya Matematik ve Bilgisayar Bilimleri bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) Sistem ve ağ yönetimi konusunda en az 3 yıl mesleki tecrübe sahibi olmak,

c) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Linux işletim sistemleri ile ilgili sistem yönetimi düzeyinde deneyim sahibi olmak,

Teknik problemlerde sorun giderme kabiliyetine sahip olmak,

Linux sistemlerin optimizasyonu konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

Web ve yetkilendirme servislerinde deneyim sahibi olmak,

TCP/IP konusunda yeterli bilgiye sahip olmak,

Sunucu ve depolama donanımları konusunda yeterli bilgiye sahip olmak,

Kabuk programlama konusunda ileri düzeyde deneyime sahip olmak,

Perl veya Python dillerinden en az bir tanesinde ileri düzeyde deneyime sahip olmak,

Veri yapıları ve algoritmalar konusunda bilgi ve deneyime sahip olmak,

Dağıtık hesaplama (grid hesaplama, bulut hesaplama, sanallaştırma vb.) konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

İlişkisel veritabanları ve SQL deneyim sahibi olmak,

Yüksek başarımlı hesaplama için sunucu kümelemesi konusunda deneyim sahibi olmak.

1.3. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.ATB.2016-1..03 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

İşin Tanımı ve Özellikleri

Yüksek Başarım Merkezinde yürütülen projelerin takibini ve raporlamasını yapmak üzere AR-GE personeli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 1

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren; Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Fizik, Kimya, Istatistik, Matematik, Kimya veya Matematik ve Bilgisayar Bilimleri bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Linux işletim sistemleri ile ilgili deneyim ve bilgi sahibi olmak,

TCP/IP konusunda bilgi sahibi olmak,

Yüksek başarımlı hesaplama için sunucu kümelemesi konusunda kullanıcı düzeyinde bilgi sahibi olmak,

Yüksek başarımlı dağıtık depolama sistemleri konusunda bilgi sahibi olmak,

Proje Yönetimi, takibi ve raporlaması konusunda deneyim sahibi olmak,

PMP (Proje Yönetim Sertifikası) sertifikasına sahip olmak.

1.4. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.ATB.2016-1.04 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonu İçin;

İşin Tanımı ve Özellikleri

Linux sunucularının bakımı ve yönetimi, network üzerinde optimizasyon ve güvenlik prosedürlerinin uygulanması, oluşacak yeni ihtiyaçlara uygun çözümlerin araştırılması konularında çalışacak ve bu kapsamda oluşacak yeni projelerde (IT Güvenlik Uzmanı ve Sistem Yöneticisi) görev almak üzere AR-GE personeli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 3

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren; Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Fizik, Kimya, Istatistik, Matematik, Matematik ve Bilgisayar Bilimleri bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak,

b) Sistem ve ağ yönetimi konusunda en az 3 yıl mesleki tecrübe sahibi olmak,

c) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir,

Depolama teknolojilerine hakim, dağıtık depolama sistemleri konusunda tecrübe sahibi olmak,

Linux/UNIX/BSD işletim sistemlerinin yönetimi, bakımı ve güvenliği konularında uzman olmak,

Linux sistemler üzerinde sanallaştırma teknolojisinde deneyim sahibi olmak,

Windows sistemler üzerinde deneyim sahibi olmak,

IPV6, Networking ve VPN konusunda bilgi sahibi olmak,

Basit L2 ve L3 seviyesinde ağ yönetimini yapabilmek,

Kablosuz Ağ işletimi ve yönetiminde deneyim sahibi olmak,

Güvenlik ürünleri (güvenlik duvarı, saldırı tespit/önleme mekanizmaları) konusunda deneyimli, Linux/BSD tabanlı güvenlik cihazlarının kurulum ve işletimi konusunda deneyim sahibi olmak.

1.5. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.ATB.2016-1.05 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonu İçin;

İşin Tanımı ve Özellikleri

ULAKNET uç bağlantıları, omurga bağlantıları, küresel Internet ve Avrupa Akademik Ağ (GEANT) bağlantılarının kapasite ihtiyaçlarının planlanması, şartnamelerin hazırlanması, altyapı/servis sağlayıcılar ile koordineli olarak yönlendiriciler üzerinde arayüz tanımlarının ve yönlendirmelerin yapılması, ihtiyaçlar doğrultusunda ULAKNET’e bağlı uçlara ağ yönetimi veya yeni ağ servislerinin yaygınlaştırılması konusunda teknik destek sağlanması kapsamında (Ağ Mühendisi) görev almak üzere AR-GE personeli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 3

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren; Bilgisayar

Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik

Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme

Mühendisliği, Fizik, Kimya, Istatistik, Matematik veya Matematik ve Bilgisayar Bilimleri bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak,

b) LAN/WAN teknolojileri, yönlendirme protokolleri, ağ ekipmanları kurulumu ve yapılandırması (Cisco, Huawei, Juniper vb) ve bilişim güvenliği konularında en az 3 yıl mesleki tecrübe sahibi olmak,

c) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir,

Cisco CCNA veya CCNP düzeyinde bilgi sahibi olmak, sertifika ile bilgisini belgeleyebilmek,

C, C++, PHP, Perl, Shell Scripting dillerinden en az birisine hakim olmak,

Unix, Linux ve BSD işletim sistemleri konusunda tecrübe sahibi olmak.

ADAYLARDA ARANACAK GENEL KOŞULLAR

a) Kamu haklarından yasaklanmamış bulunmak.

b) Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya tecilli olmak.

c) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalığı ya da bulaşıcı hastalığı bulunmamak.

d) Taksirli suçlar, kısa süreli hapis cezasına seçenek yaptırımlara çevrilmiş suçlar ile aşağıda sayılan suçlar dışında tecil edilmiş hükümler hariç olmak üzere; altı aydan fazla hapis veyahut affa uğramış olsalar bile Devletin güvenliğine, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı işlenen suçlarla, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, nitelikli hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas gibi yüz kızartıcı veya şeref ve haysiyeti kırıcı suçtan veya kaçakçılık, resmi ihale ve alım satımlara fesat karıştırma, göreve ilişkin sırrı açıklama, Devlet sırlarına karşı suçlardan dolayı hükümlü bulunmamak.

e) Ağırlıklı lisans mezuniyet not ortalaması 4’lük sistemde en az 2,50 olmak (100’lük sistemdeki notlar, Yükseköğretim Kurulunun yayınlamış olduğu “4’lük Sistemdeki Notların 100’lük Sistemdeki Karşılıkları Tablosu” esas alınarak 4’lük sisteme dönüştürülecektir).

f) Aşağıdaki şartı sağlıyor olmak;

10.000

AğırlıklıMezuniyetOrtalaması + -> 3,20

Üniversiteye Yerleştirme Sınavı Sıralaması

Alanında yüksek lisans yapmış adaylar için Ağırlıklı Mezuniyet Ortalaması Lisans Mezuniyet Ortalamasının %80’i ile Yüksek Lisans Mezuniyet Ortalamasının %20’sinin toplamıdır (100’lük sistemdeki notlar, Yükseköğretim Kurulunun yayınlamış olduğu “4’lük Sistemdeki Notların 100’lük Sistemdeki Karşılıkları Tablosu” esas alınarak 4’lük sisteme dönüştürülecektir).

g) Üniversite lisans öğrenimini, süresi içinde ya da normal öğrenim süresinden en fazla bir öğrenim yılı gecikmeli bitirmiş olmak (herhangi bir nedenle kayıt dondurulmuş olup da belgelenmesi halinde kayıt dondurulan süre hesaba katılmayacaktır).

h) Yabancı Dil (İngilizce) yeterliliğini aşağıdaki sınavlardan birinden alınan puanla kanıtlamış olmak.

(Tabloda belirtilen sınavlardan alınan puanlarda herhangi bir geçerlilik süresi aranmaz)

Sınav Türü KPDSUDS

YDS

TOEFL

IBT

TOEFLCBT TOEFLPBT FCE CAE CPE
Tüm Referans Kodları İçin 65 61 173 500 B C C

KPDS : Kamu Personeli Yabancı Dil Sınavı

ÜDS : Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavı

YDS : Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı

TOEFL IBT : Test of English as a Foreign Language – Internet-Based Test

TOEFL CBT : Test of English as a Foreign Language – Computer-Based Test

TOEFL PBT : Test of English as a Foreign Language – Paper-Based Test

FCE : First Certificate in English

CAE : Certificate in Advanced English

CPE : Certificate of Proficiency in English

Resmi dili İngilizce olan bir ülkede; Lisans, Yüksek Lisans veya Doktora derecesi almış olanlar ile o ülkede en az 3 (üç) yıl süreyle mesleğini uygulamış olanlardan İngilizce yeterlilik koşulları aranmaz.

Lisans öğrenimleri sırasında Türkçe, İnkılap Tarihi gibi asıl alanla ilgili olmayan dersler dışındaki tüm derslerinin %100’ünü İngilizce aldığını belgeleyen adaylar için İngilizce yeterlilik şartı aranmaz.

BAŞVURU SÜRECİ

a) İlana başvuruda bulunmak için “www.ulakbim.tubitak.gov.tr” adresinden İş Başvuru Sistemine kayıt olmak gerekmektedir. (Başvuru için özgeçmiş oluşturduktan sonra referans kod seçilerek, istenilen tüm evrakın sisteme elektronik ortamda eklenmesi zorunludur). İş Başvuru Sistemi yoluyla yapılan başvurular haricinde başvuru kabul edilmeyecektir.

b) Başvuruların en geç 03/05/2016 Salı günü saat 17:00’ye kadar yapılması gerekmektedir.

c) Başvuru yapılırken, aşağıda yer alan belgelerin İş Başvuru Sistemi aracılığıyla eksiksiz olarak iletilmesi zorunludur. İstenilen belgelerden herhangi birinin eksik olması durumunda adayın başvurusu geçersiz sayılacaktır.

Diploma, çıkış belgesi (lisans ve varsa üstü) Eğitimlerini yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarında tamamlayan adaylar için denklik belgesi,

Nüfus Cüzdanı,

Özgeçmiş,

Lisans (ve varsa lisans üstü) transkript belgesi,

Yabancı Dil Belgesi (veya eğitim dilinin %100 İngilizce olduğunu gösterir belge),

Alanında deneyimli adaylar için Çalışma Belgesi ve Hizmet Dökümü Belgesi,

Üniversiteye giriş sınavı yerleştirme belgesi ve Üniversiteye giriş sınavı sonuç belgesi (ÖSYM onaylı veya Kontrol Kodu olan internet çıktısı).

d) Adaylar en fazla iki adet referans kodlu pozisyona başvuru yapabilirler. İkiden fazla pozisyona başvuran adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır.

e) Başvuruların incelenmesi sonucunda istenilen belgeleri eksiksiz ve uygun olan adaylardan her bir referans kodlu pozisyon için “Adaylarda Aranacak Genel Koşullar” bölümünün (f) maddesine göre, en yüksek puandan başlayarak oluşturulacak sıralamada, işe alınacak personel sayısının 5 (beş) katı aday mülakata/sınava davet edilecektir. Son sıralamadaki adayla aynı puanı alan başka adaylar olması durumunda bu adaylarda mülakata çağırılacaktır.

f) Lisans öğrenimlerini yurt dışında tamamlayan adaylar için “Adaylarda Aranacak Genel Koşullar” bölümünün (f) maddesi koşul olarak aranmayacak olup, bu adaylar ayrıca değerlendirmeye alınacaklardır.

NOT: Süreçle ilgili tüm gelişme duyuruları TÜBİTAK Başkanlığı’nın (www.tubitak.gov.tr) ve ULAKBİM’in (www.ulakbim.tubitak.gov.tr) web sayfalarında ilan edilecek olup, aynı zamanda adayın İş Başvuru Formunda bildirdiği elektronik posta adresine de gönderilecektir.

İletişim Bilgileri:

Adres: TÜBİTAK ULAKBİM YÖK Plaza B5 Blok Bilkent/ANKARA e-posta : ulakbim.ik@tubitak.gov.tr Telefon: 312 298 92 00

ULAKBİM

ULUSAL AKADEMİK AĞ VE BİLGİ MERKEZİ

İLAN NO: TBTK.ULAKBİM.FTH.2016-2

1.1. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.FTH.2016-2.01 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

İşin Tanımı ve Özellikleri

ULAKBİM bünyesinde yürütülen projelerde proje ve ilgili alt projelerin yazılımlarının tüm testlerini gerçekleştirmek ve dokümantasyonunu hazırlamak, gerektiğinde uygulama geliştiren ekiplere yazılım kurulumları ve veri girişi faaliyetlerinde destek vermek üzere AR-GE Personeli istihdam edilecektir.

İstihdam edilecek personel sayısı : 2 Personelin görev yapacağı şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Test metodolojisine, terminolojisine ve süreçlerine hakim, hata takip ve raporlama araçlarını kullanmış (TFS, Jira, Redmine vb.) olmak,

Yazılım yaşam döngüsü ve yazılım geliştirme süreçlerine hakim olmak,

Programlama (Java, C, C++, C#, VB, ASP.NET, SQL, PHP vb.) konusunda temel seviyede bilgi sahibi olmak,

Veritabanı (Oracle, MySQL, SQL Server, DB2 vb.) konusunda temel seviyede bilgi sahibi olmak,

Mobil teknolojiler konusunda bilgi sahibi olmak,

Test senaryoları yazma konusunda tecrübe sahibi olmak,

Test plan dokümanı, test case dokümanı ve test durum dokümanı hazırlama süreçlerine hakim olmak,

Yük Testleri, Kullanıcı Kabul Testleri, Entegrasyon Testi, Regresyon Testi,

Beyaz Kutu ve Kara Kutu Testleri konularında deneyim sahibi olmak,

Yazılım test otomasyonu araçlarından en az birinde Yük/Performans testleri (Visual Studio Ultimate 2013, Jmeter, HP LoadRunner, IBM -RPT vb.) yapabilmek,

ISTQB Foundation Level ya da QAI Certified Associate in Software Testing (CAST) sertifikalarından birine sahip olmak.

1.2. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.FTH.2016-2.02 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

İşin Tanımı ve Özellikleri

TÜBİTAK ULAKBİM bünyesinde yürütülen projelerde ağ ve sistemdeki verilerin analizinden sorumlu olmak, yeni teknolojileri takip etmek ve sisteme entegre etmek, dağıtık sistemlerde oluşan ihtiyaçlara yönelik çözümler üretmek üzere AR-GE Personeli istihdam edilecektir.

İstihdam edilecek personel sayısı : 1 Personelin görev yapacağı şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Linux işletim sistemi, bulut sistemi konularında bilgi sahibi olmak,

Programlama bilgisine sahip olmak,

Elasticsearch, mongodb vb. veri tabanları yönetimi konusunda bilgi sahibi olmak,

Schell, bash, python ya da ruby dillerinden en az birinde kodlama yapabilmek,

Loglama sistemleri (logstash, graylog vs.) hakkında bilgi sahibi olmak,

Chef, Puppet gibi yönetim araçları hakkında bilgi sahibi olmak,

Docker hakkında bilgi sahibi olmak,

Açık kaynak projeye katkıda bulunmuş ve açık kaynak proje araçları (Git, Gerrit, Jenkins, Travis-CI vs.) konusunda tecrübe sahibi olmak,

Komut satırı, vi, sed, grep, awk gibi linux araçları konusunda bilgi sahibi olmak.

1.3. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.FTH.2016-2.03 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

İşin Tanımı ve Özellikleri

TÜBİTAK ULAKBIM bünyesinde yürütülen Projelerde görev almak üzere web arayüzü oluşturacak, verilerin analizi ve son kullanıcıya yansıtılması konusunda etkin çözümler üretecek AR-GE Personeli istihdam edilecektir.

İstihdam edilecek personel sayısı : 2 Personelin görev yapacağı şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Php/javascript/hmtl ile web uygulama geliştirebilmek,

SQL sorgulama konusunda bilgi sahibi olmak,

Elasticsearch, mongodb vb. veri tabanlarını kullanabilmek,

Web uygulamalarının test süreçleri konusunda bilgi sahibi olmak,

Web uygulamalarında hata ayıklama konusunda bilgi sahibi olmak, (Firebuf, Httpfox, Fiddler)

Daha önce web uygulaması tamamlamış olmak,

Kibana projesini daha önce kullanmış ya da bu projeye katkıda bulunmuş olmak,

Açık kaynak projeye katkıda bulunmuş ve açık kaynak proje araçları (Git, Gerrit, Jenkins, Travis-Cl vs.) konusunda tecrübe sahibi olmak,

Sunucu tarafı teknolojilerine hakim olmak.

1.4. Referans Kodu: TBTK.ULAKBIM.FTH.2016-2.04 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

İşin Tanımı ve Özellikleri

TÜBİTAK ULAKBIM bünyesinde yürütülen projelerde Android işletim sistemi tabanında geliştirmeler ve düzenlemeler yapmak, etkin çözümler sunan Android uygulamalar geliştirmek, Android ile ilgili gelişmeleri takip etmek ve geliştirilen uygulamalara entegre etmek üzere AR-GE Personeli istihdam edilecektir.

İstihdam edilecek personel sayısı : 2 Personelin görev yapacağı şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Android SDK/NDK ile geliştirme yapmış olmak,

Nesne tabanlı yazılım geliştirme konusunda bilgi sahibi olmak,

Java/C++ dillerine hakim olmak,

AOSP’ye katkıda bulunmuş olma ya da AOSP ile ilgili çalışmalar yapmış olmak,

Android Toolchain, gömülü linux konusunda bilgi sahibi olmak,

Test güdümlü geliştirme yapısında tecrübe sahibi olmak,

Açık kaynak projeye katkıda bulunmuş ve açık kaynak proje araçları (Git, Gerrit, Jenkins, Travis-Cl vs.) konusunda tecrübe sahibi olmak,

Son kullanıcıya sunulmuş Android uygulama geliştirmiş olmak.

ADAYLARDA ARANACAK GENEL KOŞULLAR

a) Kamu haklarından yasaklanmamış bulunmak.

b) Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya tecilli olmak.

c) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalığı ya da bulaşıcı hastalığı

bulunmamak.

d) Taksirli suçlar, kısa süreli hapis cezasına seçenek yaptırımlara çevrilmiş suçlar ile aşağıda

sayılan suçlar dışında tecil edilmiş hükümler hariç olmak üzere; altı aydan fazla hapis veyahut affa uğramış olsalar bile Devletin güvenliğine, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı işlenen suçlarla, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, nitelikli hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas gibi yüz kızartıcı veya şeref ve haysiyeti kırıcı suçtan veya kaçakçılık, resmi ihale ve alım satımlara fesat karıştırma, göreve ilişkin sırrı açıklama, Devlet sırlarına karşı suçlardan dolayı hükümlü bulunmamak.

e) Ağırlıklı lisans mezuniyet not ortalaması 4’lük sistemde en az 2,50 olmak (100’lük sistemdeki notlar, Yükseköğretim Kurulunun yayınlamış olduğu “4’lük Sistemdeki Notların 100’lük Sistemdeki Karşılıkları Tablosu” esas alınarak 4’lük sisteme dönüştürülecektir).

f) Aşağıdaki şartı sağlıyor olmak;

10.000

AğırlıklıMezuniyetOrtalaması + – > 3,20

Üniversiteye Yerleştirme Sınavı Sıralaması

Alanında yüksek lisans yapmış adaylar için Ağırlıklı Mezuniyet Ortalaması Lisans Mezuniyet Ortalamasının %80’i ile Yüksek Lisans Mezuniyet Ortalamasının %20’sinin toplamıdır (100’lük sistemdeki notlar, Yükseköğretim Kurulunun yayınlamış olduğu “4’lük Sistemdeki Notların 100’lük Sistemdeki Karşılıkları Tablosu” esas alınarak 4’lük sisteme dönüştürülecektir).

g) Üniversite lisans öğrenimini, süresi içinde ya da normal öğrenim süresinden en fazla bir öğrenim yılı gecikmeli bitirmiş olmak (herhangi bir nedenle kayıt dondurulmuş olup da belgelenmesi halinde kayıt dondurulan süre hesaba katılmayacaktır).

h) Yabancı Dil (İngilizce) yeterliliğini aşağıdaki sınavlardan birinden alınan puanla kanıtlamış olmak. (Tabloda belirtilen sınavlardan alınan puanlarda herhangi bir geçerlilik süresi aranmaz)

Sınav Türü KPDSUDS

YDS

TOEFLIBT TOEFLCBT TOEFLPBT FCE CAE CPE
Tüm Referans Kodları İçin 65 61 173 500 B C C

KPDS : Kamu Personeli Yabancı Dil Sınavı

ÜDS : Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavı

YDS : Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı

TOEFL IBT : Test of English as a Foreign Language – Internet-Based Test

TOEFL CBT : Test of English as a Foreign Language – Computer-Based Test

TOEFL PBT : Test of English as a Foreign Language – Paper-Based Test

FCE : First Certificate in English

CAE : Certificate in Advanced English

CPE : Certificate of Proficiency in English

Resmi dili İngilizce olan bir ülkede; Lisans, Yüksek Lisans veya Doktora derecesi almış olanlar ile o ülkede en az 3 (üç) yıl süreyle mesleğini uygulamış olanlardan İngilizce yeterlilik koşulları aranmaz.

Lisans öğrenimleri sırasında Türkçe, İnkılap Tarihi gibi asıl alanla ilgili olmayan dersler dışındaki tüm derslerinin %100’ünü İngilizce aldığını belgeleyen adaylar için İngilizce yeterlilik şartı aranmaz.

BAŞVURU SÜRECİ

a) İlana başvuruda bulunmak için “www.ulakbim.tubitak.gov.tr” adresinden İş Başvuru Sistemine kayıt olmak gerekmektedir. (Başvuru için özgeçmiş oluşturduktan sonra referans kod seçilerek, istenilen tüm evrakın sisteme elektronik ortamda eklenmesi zorunludur). İş Başvuru Sistemi yoluyla yapılan başvurular haricinde başvuru kabul edilmeyecektir.

b) Başvuruların en geç 03/05/2016 Salı günü saat 17:00’ye kadar yapılması gerekmektedir.

c) Başvuru yapılırken, aşağıda yer alan belgelerin İş Başvuru Sistemi aracılığıyla eksiksiz olarak iletilmesi zorunludur. İstenilen belgelerden herhangi birinin eksik olması durumunda adayın başvurusu geçersiz sayılacaktır.

Diploma, çıkış belgesi (lisans ve varsa üstü) Eğitimlerini yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarında tamamlayan adaylar için denklik belgesi,

Nüfus Cüzdanı,

Özgeçmiş,

Lisans (ve varsa lisans üstü) transkript belgesi,

Yabancı dil sınavı sonuç belgesi (veya lisans eğitim dilinin %100 İngilizce olduğunu gösterir belge).

Alanında deneyimli adaylar için Çalışma Belgesi ve Hizmet Dökümü Belgesi,

Üniversiteye giriş sınavı yerleştirme belgesi ve Üniversiteye giriş sınavı sonuç belgesi (ÖSYM onaylı veya Kontrol Kodu olan internet çıktısı).

d) Adaylar en fazla iki adet referans kodlu pozisyona başvuru yapabilirler. İkiden fazla pozisyona başvuran adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır.

e) Başvuruların incelenmesi sonucunda istenilen belgeleri eksiksiz ve uygun olan adaylardan her bir referans kodlu pozisyon için “Adaylarda Aranacak Genel Koşullar” bölümünün (f) maddesine göre, en yüksek puandan başlayarak oluşturulacak sıralamada, işe alınacak personel sayısının 5 (beş) katı aday mülakata/sınava davet edilecektir. Son sıralamadaki adayla aynı puanı alan başka adaylar olması durumunda bu adaylarda mülakata çağırılacaktır.

f) Lisans öğrenimlerini yurt dışında tamamlayan adaylar için “Adaylarda Aranacak Genel Koşullar” bölümünün (f) maddesi koşul olarak aranmayacak olup, bu adaylar ayrıca değerlendirmeye alınacaklardır.

NOT: Süreçle ilgili tüm gelişme ve duyurular TÜBİTAK Başkanlığı’nın (www.tubitak.gov.tr) ve ULAKBİM’in ( www.ulakbim.tubitak.gov.tr) web sayfalarında ilan edilecek olup, mülakata girmeye hak kazanan adayların Başvuru Formunda bildirdiği elektronik posta adresine gönderilecektir.

İletişim bilgileri :

Adres :TUBİTAK ULAKBİM YÖK Binası B5 Blok Bilkent Ankara E-posta :ulakbim.ik@tubitak.gov.tr Telefon: 0312 2989354

ULAKBİM

ULUSAL AKADEMİK AĞ VE BİLGİ MERKEZİ İLAN NO: TBTK.ULAKBİM.PRDS.2016-3

1.1. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.PRDS.2016-3.01 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

İşin Tanımı ve Özellikleri

TÜBİTAK ULAKBİM Pardus Projesi kapsamında yürütülen ULAKBÜS Projesinde yazılım geliştirme konusunda görev almak üzere AR-GE personeli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 1

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Fizik, Kimya, İstatistik, Matematik veya Matematik ve Bilgisayar Bilimleri bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Üzerinde uygulama geliştirebilecek seviyede Linux Sistem Bilgisine sahip olmak,

Python/NodeJs/AngularJS programlama dillerine hakim, Shell betikleri konusunda tecrübe sahibi olmak,

NoSQL veritabanları (özel olarak Riak) konusunda bilgi sahibi olmak,

Web servisleri, iş akışı (workflow) yönetimi kavramlarında bilgi sahibi olmak,

Yük dengeleme, Docker, Vagrant gibi teknolojiler hakkında bilgi sahibi olmak.

1.2. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.PRDS.2016-3.02 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

İşin Tanımı ve Özellikleri

TÜBİTAK ULAKBİM PARDUS Projesi kapsamında yürütülen Projelerde sanallaştırma konusunda görev almak üzere AR-GE personeli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 1

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar

Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Fizik, Kimya,

İstatistik, Matematik veya Matematik ve Bilgisayar Bilimleri bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) Sistem ve ağ yönetimi konusunda en az 3 yıl mesleki tecrübe sahibi olmak.

c) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Linux işletim sistemleri ile ilgili sistem yönetimi düzeyinde deneyim sahibi olmak,

Teknik problemlerde sorun giderme kabiliyetine sahip olmak,

Linux sistemlerin optimizasyonu konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

Kabuk programlama konusunda ileri düzeyde deneyime sahip olmak,

Perl veya Python dillerinden en az bir tanesinde ileri düzeyde deneyime sahip olmak,

Sunucu, masaüstü ve uygulama sanallaştırma konularında bilgi ve deneyim sahibi olmak,

Farklı hipervizör (XEN, KVM, HyperV, VMWare, OpenVZ) teknolojileri konusunda bilgi ve en az iki tanesinde ileri seviyede deneyim sahibi olmak,

LXC, Docker, Vagrant teknolojileri konusunda bilgi sahibi olmak,

Openstack hakkında bilgi ve deneyim sahibi olmak.

1.3. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.PRDS.2016-3.03 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

TÜBİTAK ULAKBİM Pardus Projesi kapsamında yürütülen ENGEREK Kimlik Yönetimi Sistemi Projesinde yazılım geliştirme konusunda görev almak üzere AR-GE personeli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 1

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Fizik, Kimya, İstatistik, Matematik veya Matematik ve Bilgisayar Bilimleri bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) Yazılım geliştirme konusunda en az 2 yıl mesleki tecrübe sahibi olmak.

c) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Web teknolojilerine hakim, web uygulama geliştirme tecrübesine sahip olmak,

İyi seviyede Java bilgisine ve tecrübesine sahip olmak,

HTML, CSS ve Javascript konularında bilgi ve tecrübesine sahip olmak,

Apache Wicket, Spring, Hibernate hakkında bilgi ve tecrübeye sahip olmak,

Kimlik Yönetim Sistemleri hakkında bilgi ve tecrübesine sahip olmak,

Kimlik yönetim projelerimizde sorumlu olacağı işlerle ilgili geliştirmeleri yapabilmek,

Sorumlu olduğu projelerin desteğini sağlamak,

Sorumlu olduğu projeler ile ilgili raporlama ve dokümantasyonu yapmak,

Sorumlu olduğu işler hakkında düzenli olarak rapor verebilmek,

Geliştirdiği yazılımların birim testlerini yapabilmek,

Gerektiğinde analiz ve tasarım çalışmalarına katkıda bulunabilmek.

1.4. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.PRDS.2016-3.04 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

TÜBİTAK ULAKBİM bünyesinde yürütülen Pardus Projesinde mobil yazılım geliştirme konusunda görev almak üzere AR-GE personeli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 3

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Fizik, Kimya, İstatistik, Matematik veya Matematik ve Bilgisayar Bilimleri bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) En az 4 yıl Linux sistemler üzerinde yazılım geliştirme konusunda mesleki tecrübe sahibi olmak.

c) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Android teknolojilerinde ve Android SDK hakkında bilgi sahibi olmak,

Android cihazlar için native uygulama geliştirmiş olmak,

SOAP, REST, JSON,XML konularında bilgi sahibi olmak,

Nesne yönelimli programla dillerinden birinde(Python, Java, C++) kodlama tecrübesine sahip olmak,

Mobil proje uygulama geliştirme süreçleri konusunda bilgi sahibi olmak,

Kullanıcı Deneyimi (UX) ve mobil Tasarım Desenleri (Design Patterns) hakkında bilgi sahibi olmak,

Web servisleri/REST API’leri hakkında bilgi sahibi olmak(tercihen restful API’lerle çalışma deneyimi olan),

Android mobil uygulama projesi geliştirmiş, google play markette mobil uygulama yayınlamış olmak,

Versiyonlama sistemleri (SVN veya GIT) hakkında bilgi sahibi olmak,

Gerektiğinde seyahat edebilecek durumda olmak.

1.5. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.PRDS.2016-3.05 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

TÜBİTAK ULAKBİM bünyesinde yürütülen projelerde yazılım ve sistem test konusunda görev almak üzere AR-GE personeli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 2

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Fizik, Kimya, İstatistik, Matematik veya Matematik ve Bilgisayar Bilimleri bölümlerinin birinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) Yazılım testleri konusunda en az 4 yıl mesleki tecrübe sahibi olmak,

c) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Yazılım testleri ve araçları hakkında bilgi sahibi olmak,

Bug yönetimi araçlarını kullanabilmek,

HTML, CSS, JS, XML, SOAP ve SQL konusunda bilgi sahibi olmak,

UML modelleme, nesneye yönelik yazılım geliştirme süreci ve dokümantasyonu hakkında bilgi sahibi olmak,

Çok katmanlı mimariler konusunda bilgi sahibi olmak,

PostgreSQL veri tabanı konusunda bilgi sahibi olmak,

Yük, Entagrasyon,Yazılım Birim testleri konusunda bilgi sahibi olmak,

Temel seviyede Linux sistem yönetimi, ağ yönetimi ve güvenlik konusunda bilgi sahibi olmak,

Redmine, JIRA vb. araçların kullanımı konusunda deneyim sahibi olmak,

Test planlarının ve senaryolarının tasarlanması ve yazılması konusunda deneyim sahibi olmak,

Yazılım test süreçleri ve yöntemleri konusunda bilgili ve deneyim sahibi olmak.

1.6. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.PRDS.2016-3.06 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

Pardus Projesi kapsamında Lider-Ahenk Merkezi Yönetim Sistemi Projesinde yazılım geliştirme konusunda görev almak üzere AR-GE personeli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 1

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik

Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Fizik, Kimya, İstatistik, Matematik veya Matematik ve Bilgisayar bilimleri bölümlerinden birini bitirmiş olmak,

b) En az 2 yıl Java ile uygulama geliştirme konusunda mesleki tecrübe sahibi olmak.

c) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

SOAP, REST, JSON, XML konularında bilgi sahibi olmak,

Python, Java/j2EE gibi nesne yönelimli programlama dillerinde kodlama tecrübesi olmak,

Ant, Maven gibi yazılım araçlarını kullanmış olmak,

Versiyonlama sistemleri (SVN veya GIT) hakkında bilgi sahibi olmak,

Redmine, JIRA vb. araçların kullanımı konusunda deneyim sahibi olmak,

Python yazılım dili tecrübesi olmak,

OSGi, JPA(Hibernate, openjpa) konularında bilgi sahibi olmak,

Yazılım geliştirme metodolojileri, yazılım mimarileri ve tasarım kalıpları konularında bilgi sahibi olmak,

Linux işletim sistemi ile ilgili teknik seviyede bilgi sahibi olmak,

Sürekli gelişme ve öğrenmeye açık olmak,

Seyahat engeli olmamak.

1.7. Referans Kodu: TBTK.ULAKBİM.PRDS.2016-3.07 AR-GE Personeli (Araştırmacı) Pozisyonları İçin;

ULAKBİM bünyesinde yürütülen Pardus Projesinde Linux işletim sistemi geliştirme konusunda görev almak üzere AR-GE personeli istihdam edilecektir.

İstihdam Edilecek Personel Sayısı : 1

Personelin Görev Yapacağı Şehir : ANKARA

Adaylarda Aranacak Özel Koşullar

a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi Mühendisliği, Bilgisayar ve Enformatik Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Fizik, Kimya, İstatistik, Matematik veya Matematik ve Bilgisayar Bilimleri bölümlerinden lisans veya yüksek lisans derecesine sahip olmak.

b) En az 3 yıl Linux / UNIX Sistem Yönetimi konusunda mesleki tecrübe sahibi olmak,

c) Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir.

Versiyonlama sistemlerini (SVN veya GIT) kullanabilmek,

Bash betikleri yazma konusunda iyi derecede bilgi ve deneyim sahibi olmak,

Python, Perl veya Ruby dillerinden birisini çok iyi derecede bilmek,

C/C++ programlama dilleri konusunda bilgi sahibi olmak,

Redmine, JIRA vb. araçların kullanımı konusunda deneyim sahibi olmak,

Qt ya da GTK kütüphanelerinden en az birisi konusunda deneyim sahibi olmak,

Continuous Build, Continuous Integration & Testing konularında bilgi ve deneyim sahibi olmak,

Sanallaştırma teknolojileri (Xen, KVM/Qemu, Proxmox) konusunda tecrübe sahibi olmak,

Iptables veya Pf kullanımı konusunda deneyim sahip olmak,

Ağ yönetimi yapmış, ağ cihazları konusunda deneyim sahibi olmak,

Puppet, Chef , Ansible gibi konfigurasyon yönetim araçları konusunda deneyim sahibi olmak,

Linux tabanlı ince istemci çözümleri (LTSP, X2GO) ve tek parça bilgisayarlar (Raspberry Pi, Beaglebone, vb.) konularında deneyim sahibi olmak,

Seyahat engeli bulunmamak.

ADAYLARDA ARANACAK GENEL KOŞULLAR

a) Kamu haklarından yasaklanmamış bulunmak.

b) Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya tecilli olmak

c) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalığı ya da bulaşıcı hastalığı bulunmamak.

d) Taksirli suçlar, kısa süreli hapis cezasına seçenek yaptırımlara çevrilmiş suçlar ile aşağıda sayılan suçlar dışında tecil edilmiş hükümler hariç olmak üzere; altı aydan fazla hapis veyahut affa uğramış olsalar bile Devletin güvenliğine, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı işlenen suçlarla, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, nitelikli hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas gibi yüz kızartıcı veya şeref ve haysiyeti kırıcı suçtan veya kaçakçılık, resmi ihale ve alım satımlara fesat karıştırma, göreve ilişkin sırrı açıklama, Devlet sırlarına karşı suçlardan dolayı hükümlü bulunmamak.

e) Ağırlıklı lisans mezuniyet not ortalaması 4’lük sistemde en az 2,50 olmak (100’lük sistemdeki notlar, Yükseköğretim Kurulunun yayınlamış olduğu “4’lük Sistemdeki Notların 100’lük Sistemdeki Karşılıkları Tablosu” esas alınarak 4’lük sisteme dönüştürülecektir).

f) Aşağıdaki şartı sağlıyor olmak;

10.000

AğırlıklıMezuniyetOrtalaması + – > 3,20

Üniversiteye Yerleştirme Sınavı Sıralaması

Alanında yüksek lisans yapmış adaylar için Ağırlıklı Mezuniyet Ortalaması Lisans Mezuniyet Ortalamasının %80’i ile Yüksek Lisans Mezuniyet Ortalamasının %20’sinin toplamıdır (100’lük sistemdeki notlar, Yükseköğretim Kurulunun yayınlamış olduğu “4’lük Sistemdeki Notların 100’lük Sistemdeki Karşılıkları Tablosu” esas alınarak 4’lük sisteme dönüştürülecektir).

g) Üniversite lisans öğrenimini, süresi içinde ya da normal öğrenim süresinden en fazla bir öğrenim yılı gecikmeli bitirmiş olmak (herhangi bir nedenle kayıt dondurulmuş olup da belgelenmesi halinde kayıt dondurulan süre hesaba katılmayacaktır).

h) Yabancı Dil (İngilizce) yeterliliğini aşağıdaki sınavlardan birinden alınan puanla kanıtlamış olmak (Tabloda belirtilen sınavlardan alınan puanlarda herhangi bir geçerlilik süresi aranmaz).

Sınav Türü KPDSUDS

YDS

TOEFLIBT TOEFLCBT TOEFLPBT FCE CAE CPE
Tüm Referans Kodları İçin 65 61 173 500 B C C

KPDS : Kamu Personeli Yabancı Dil Sınavı

ÜDS : Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavı

YDS : Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı

TOEFL IBT : Test of English as a Foreign Language – Internet-Based Test

TOEFL CBT : Test of English as a Foreign Language – Computer-Based Test

TOEFL PBT : Test of English as a Foreign Language – Paper-Based Test

FCE : First Certificate in English

CAE : Certificate in Advanced English

CPE : Certificate of Proficiency in English

Resmi dili İngilizce olan bir ülkede; Lisans, Yüksek Lisans veya Doktora derecesi almış olanlar ile o ülkede en az 3 (üç) yıl süreyle mesleğini uygulamış olanlardan İngilizce yeterlilik koşulları aranmaz.

Lisans öğrenimleri sırasında Türkçe, İnkılap Tarihi gibi asıl alanla ilgili olmayan dersler dışındaki tüm derslerinin %100’ünü İngilizce aldığını belgeleyen adaylar için İngilizce yeterlilik şartı aranmaz.

BAŞVURU SÜRECİ

a) İlana başvuruda bulunmak için “www.ulakbim.tubitak.gov.tr” adresinden İş Başvuru Sistemine kayıt olmak gerekmektedir. (Başvuru için özgeçmiş oluşturduktan sonra referans kod seçilerek, istenilen tüm evrakın sisteme elektronik ortamda eklenmesi zorunludur). jş Başvuru Sistemi yoluyla yapılan başvurular haricinde başvuru kabul edilmeyecektir.

b) Başvuruların en geç 03/05/2016 Salı günü saat 17:00’ye kadar yapılması gerekmektedir.

c) Başvuru yapılırken, aşağıda yer alan belgelerin İş Başvuru Sistemi aracılığıyla eksiksiz olarak iletilmesi zorunludur. İstenilen belgelerden herhangi birinin eksik olması durumunda adayın başvurusu geçersiz sayılacaktır.

Diploma, çıkış belgesi (lisans ve varsa üstü) Eğitimlerini yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarında tamamlayan adaylar için denklik belgesi,

Nüfus Cüzdanı,

Özgeçmiş,

Lisans (ve varsa lisans üstü) transkript belgesi,

Yabancı dil sınavı sonuç belgesi (veya lisans eğitim dilinin %100 İngilizce olduğunu gösterir belge).

Alanında deneyimli adaylar için Çalışma Belgesi ve Hizmet Dökümü Belgesi,

Üniversiteye giriş sınavı yerleştirme belgesi ve Üniversiteye giriş sınavı sonuç belgesi (ÖSYM onaylı veya Kontrol Kodu olan internet çıktısı).

d) Adaylar en fazla iki adet referans kodlu pozisyona başvuru yapabilirler. İkiden fazla pozisyona başvuran adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır.

e) Başvuruların incelenmesi sonucunda istenilen belgeleri eksiksiz ve uygun olan adaylardan her bir referans kodlu pozisyon için “Adaylarda Aranacak Genel Koşullar” bölümünün (f) maddesine göre, en yüksek puandan başlayarak oluşturulacak sıralamada, işe alınacak personel sayısının 5 (beş) katı aday mülakata/sınava davet edilecektir. Son sıralamadaki adayla aynı puanı alan başka adaylar olması durumunda bu adaylarda mülakata çağırılacaktır.

f) Lisans öğrenimlerini yurt dışında tamamlayan adaylar için “Adaylarda Aranacak Genel Koşullar” bölümünün (f) maddesi koşul olarak aranmayacak olup, bu adaylar ayrıca değerlendirmeye alınacaklardır.

NOT: Süreçle ilgili tüm gelişme duyuruları TÜBİTAK Başkanlığı’nın (www.tubitak.gov.tr) ve ULAKBİM’in (www.ulakbim.tubitak.gov.tr) web sayfalarında ilan edilecek olup, mülakata girmeye hak kazanan adayların Başvuru Formunda bildirdiği elektronik posta adresine gönderilecektir.

İletişim Bilgileri:

Adres : TÜBİTAK ULAKBİM YÖK Plaza B5 Blok Bilkent/ANKARA E-posta : ulakbim.ik@tubitak.gov.tr

TÜBİTAK MAM İşçi Personel Alımı 2016 , Aklınıza takılan bir şey olursa yorum yaparak sizlere yardımcı olmaya çalışırız.

Etiketler:

Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış.

Sayfa başına git